Sébastien Arcand, Ph. D.

Professeur agrégé, Service de l’enseignement du management, HEC Montréal

Sébastien Arcand

École des Hautes Études Commerciales
Service de l'enseignement du management
3000, chemin Côte Ste-Catherine
Montréal (QC), H3T 2A7
Canada

T : 514 340-7770

C : sebastien.arcand@hec.ca

Outre ses activités de recherche et d’enseignement à HEC Montréal et à la Escuela de administracion, finanzas y tecnologia (EAFIT) de Medellin (Colombie), Sébastien Arcand intervient fréquemment auprès de gestionnaires et d’organisations québécoises et françaises dans le but d’implanter des mesures effectives de gestion de la diversité culturelle. Il est coresponsable de l’axe Intégration des personnes issues de limmigration: spatialité, économie et cohabitation du CEETUM et collabore au niveau de la recherche avec différents acteurs institutionnels (ministères, organismes paragouvernementaux, etc.) et des organismes communautaires montréalais. Sébastien Arcand est également membre du comité éditorial de la revue Recherches sociographiques.

Projets de recherche en lien avec le CEETUM

Tremblay, S. Arcand, S., Aubé, C., Ben Mansour, J., Jackson, P., Pacaud, M.-C., Rousseau, V. et Vachon, F. (2015-2019). Maximisation de la performance en équipe et en multiéquipe: indicateurs comportementaux et neurophysiologiques de la collaboration en situation complexe et dynamique. Fonds québécois de la recherche sur la société et la culture (FRQSC). Soutien aux équipes de recherche.

Morrissette, J., Arcand, S. et al. (2014-2017). La reconstruction des savoir-faire des enseignants formés à l'étranger: une recherche collaborative. Conseil de recherches en sciences humaines du Canada (CRSH). Subvention de développement de partenariat.

Thamin, N., Arcand, S., Lamarre, P. Abouzaid, M. Ploog, K., Calinon, A.-S. Perrefort, M. (2013). Circulations migratoires et trajectoires étudiantes: Maghreb, France et Canada: quelles dynamiques langagières, identitaires et d’intégration professionnelle? Université Franche-Comté.

Kanouté, F., Arcand, S., Bilodeau, A., Bouchamma, Y., Chicha, M.-T., Loiola, F., Potvin, M., Rachédi, L., Vissandjée, B. (2011-2014). Les étudiants récemment immigrés: mieux comprendre le processus d’acculturation et d’adaptation institutionnelle pour soutenir efficacement la persévérance aux études universitaires. FQRSC, Action concertée- Persévérance et réussite scolaires.

Arcand, S. (2010-2011). Identités, gestion et minorités ethnoculturelles. HEC Montréal. Fond de démarrage de la Direction de la recherche. 

Bibliographie sélective

Arcand S., Asselin C. et Kanouté F.
(2016)
«Back to School! (Mis) Trust and Acculturation Processes among Immigrant Students at Campus Montreal»
,
Revue Alterstice
: 57-72
Arcand S., Dupuis J.-P., Facal J. et Pelletier P. (dir.)
(2015)
Sociologie de l’entreprise
,
Montréal: Chenelière Éducation, 240 p
3e edition
ISBN: 9782765045243
Arcand S. et Germain A. (dir.)
(2015)
Travailler et cohabiter: l'immigration au-delà de l'intégration
,
Québec: Presses de l’Université Laval, 275 p
ISBN: 978-2-7637-2349-5
Arcand S.
(2015)
«Les organisations supraétatiques économiques : historique, évolution et enjeux»
,
dans S. Arcand, J.P. Dupuis, J. Facal et P. Pelletier (dir.) Sociologie de l’entreprise,
Montréal: Chenelière Éducation,
77-100
Arcand S., Saba T. et Stambouli J.
(2015)
«Les différentes formes de diversité au sein des sociétés et des organisations; regard sur l’ethnie, l’âge et le genre»
,
dans S. Arcand, J.P. Dupuis, J. Facal et P. Pelletier (dir.) Sociologie de l’entreprise,
Montréal: Chenelière Éducation,
133-157
Arcand S. et Najari M.
(2014)
«La quête de reconnaissance professionnelle d’immigrants favorisant l’usage de l’anglais dans la région de Montréal: entre dissonances et ressemblances»
,
Recherches sociographiques
55 (3): 485-510 (RAC)
Arcand S., Armony V. et Darrés P.-J.
(2014)
«Besoins en formation et accompagnement pour des entrepreneurs québécois d’origine latino-américaine: un portrait»
,
Montréal: Rapport remis au Centre des services aux entreprises, secteur du soutien à la gestion, Emploi-Québec de l'île-de-Montréal, 53 p
Arcand S. et Najari M.
(2014)
«Logique interculturelle de rétention et d’embauche – L.I.R.E.»
,
Montréal: Rapport remis à Emploi-Nexus, Ville de Montréal, 52 p
Kanouté F., Arcand S., Bilodeau A., Chicha M.-T., Potvin M., Rachédi L. et al.
(2014)
«Les étudiants récemment immigrés: mieux comprendre le processus d'acculturation et d'adaptation institutionnelle pour soutenir efficacement la persévérance aux études universitaires. Rapport déposé au Ministère de l'Éducation, de l'Enseignement supérieur et de la Recherche (MEESR) et le Fonds de recherche du Québec – Société et culture (FRQSC)»
,
Montréal: MEESR et FRQSC, 21 p
Arcand S.
(2013)
«Pourquoi les entreprises ont du mal à embaucher des immigrants?»
,
Emploi Nexus, Ville de Montréal
Mc Andrew M. et Arcand S.
(2013)
«Quebec Immigration, Integration and Interculturalism Policy: A Critical Assessment / La politique québécoise d’immigration, d’intégration et d’interculturalisme: Un bilan critique»
,
Diversité canadienne/Canadian Diversity
10 (1): 16-21 (RSC)
Arcand S.
(2013)
Politique de gestion de la diversité ethnoculturelle dans les organisations: de l'approche stratégique au déploiement
,
Montréal: Éditions Nouvelles
Akzam H. et Arcand S.
(2013)
«La politique sur la gestion de la diversité culturelle chez HEMA-Québec: Un exemple de partenariat chercheur-praticien»
,
dans M. Mc Andrew, M. Potvin et C. Borri-Anadon (dir.) Le développement d’institutions inclusives en contexte de diversité: Recherche, formation, partenariat,
Québec: Presses de l’Université du Québec,
215-220
Arcand S., Tisserant P. et Leymarie S.
(2013)
«La double fonction de l’intervenant en gestion de la diversité culturelle»
,
dans M. Mc Andrew, M. Potvin et C. Borri-Anadon Le développement d’institutions inclusives en contexte de diversité: Recherche, formation, partenariat,
Québec: Presses de l’Université du Québec,
63-80
Arcand S. et Najari M.
(2013)
«RAC and Training Needs: The Experience of English Speaking Immigrants»
,
Montréal: Rapport remis à la Commission scolaire Lester B. Pearson et au Collège John Abbott
Arcand S.
(2012)
«Transmission of Entrepreneurial Spirit from First to Second Generation Ethnic Minorities in Montreal: Opening Paths for Further Researches»
,
Journal of Enterprising Communities: People and Places in the Global Economy
6 (1): 39-56 (RAC)
Arcand S., Dupuis J.-P. et Langis S.
(2012)
«Language Skills and Efficient Knowledge Transfer: Evaluating Possibilities from the Case of Young Managers»
,
International Journal of Knowledge, Culture and Change Management
11 (4): 297-315 (RAC)
Arcand S. et Hernandez A.
(2012)
«Les cadres expatriés au Mexique: Défis et conseils clés»
,
Revue Gestion
37 (2): 15-22 (RAC)
Arcand S. et Stambouli J.
(2012)
«When Religion Meets Capitalism: A Study of the Role of Islam among North African Entrepreneurs»
,
dans M. T. Thanh Thai et E. Turkina (dir.) Entrepreneurship in the Informal Economy: Models, Approaches and Prospects for Economic Development,
United States: Routledge, Taylor & Francis,
n.d.
Leymarie S., Tisserant P. et Arcand S.
(2012)
«Former à la gestion de la diversité dans l’enseignement supérieur»
,
dans B. Raveleau et F. Ben Hassel (dir.) Professionnaliser la fonction ressources humaines. Quels enjeux pour quelle utilité?,
Québec: Les Presses de l'Université Laval,
249-269
Arcand S. (dir.)
(2012)
«Migration et marché du travail au Québec»
,
Recherches sociographiques 53 (2)
Arcand S. et Hernandez A.
(2011)
«Les cadres expatriés au Mexique: Défis et conseils clés»
,
dans Sylvie St-Onge (dir.) Gestion de sa vie professionnelle,
Collection Gestion et Savoir,
205-216
Arcand S.
(2011)
«Usages linguistiques en milieu de travail chez de jeunes gestionnaires dans le contexte montréalais»
,
(en collaboration avec J.-P. Dupuis et S. Langis),
Québec: Rapport de recherche remis au Conseil supérieur de la langue française (CSLF)
Arcand S. et Stambouli J.
(2011)
«L'entrepreneuriat ethnique: une revue de la littérature scientifique et des programmes d'aide au Québec»
,
Rapport remis au Comité d'adaptation de la main-d'œuvre – Personnes Immigrantes (CAMO-PI)
Arcand S. et Huesca A. D. (coll.)
(2010)
«L'interculturel chez Drakkar»
,
Revue internationale de cas en gestion
8 (3) (RAC)
Lenoir A. et Arcand S.
(2010)
«De l’interprétation plurielle du projet migratoire des Maghrébins du Québec dans leur soutien à l’insertion en emploi et de ses conséquences»
,
Nos diverses cités/Our Diverse Cities
(7): 77-82 (RSC)
Arcand S.
(2010)
Paroles minoritaires et État québécois (1974-2000): 26 ans de dialogue
,
Saarbrucken, Allemagne: Éditions universitaires européennes
Arcand S., Muñoz R., Facal J. et Dupuis J. (dir.)
(2010)
Sociología de la empresa: Del marco histórico a las dinámicas internas
,
Bogota/Medellin, Colombie: Siglo del Hombre Editores/ Fondo Editorial Universidad EAFIT
Arcand S.
(2010)
«Las organizaciones económicas supraestatales: historia, evolución y desafíos (traduction d’un chapitre en français)»
,
dans S. Arcand, R. Muñoz et J. Facal (dir.) Sociología de la empresa,
Bogota/Medellin, Colombie: Siglo del Hombre Editores/Fondo Editorial Universidad EAFIT,
Arcand S. et Facal J.
(2010)
«Introducción»
,
dans S. Arcand, R. Muñoz et J. Facal (dir.) Sociología de la empresa,
Bogota/Medellin, Colombie: Siglo del Hombre Editores/ Fondo Editorial Universidad EAFIT,
n.d.
Irrmann O. et Arcand S.
(2010)
«La administración intercultural»
,
dans S. Arcand, R. Muñoz et J. Facal (dir.) Sociología de la empresa,
Bogota/Medellin: Siglo del Hombre Editores/Fondo Editorial Universidad EAFIT,
Arcand S. et Najari M.
(2010)
«Interventions gouvernementales et intégration des immigrants au marché du travail québécois: entre volonté politique et réalité empirique»
,
Rapport remis au Comité d'adaptation de la main-d'oeuvre - Personnes Immigrantes (CAMO-PI)
Arcand S. et Najari M.
(2010)
«La main-d'oeuvre immigrante de Chaudière-Appalaches: Données quantitatives»
,
Rapport de recherche remis au Comité d'adaptation de la main-d'oeuvre - Personnes Immigrantes (CAMO-PI)
Arcand S.
(2009)
«Economic Turmoil and Migration: How Will Canada be Affected in the Short Term?»
,
Le Pont/The Bridge
: section « Ask the Expert »
Arcand S.
(2009)
«Recension du livre "Rendez-vous manqué avec la révolution américaine : Les adresses aux habitants de la province de Québec diffusées à l’occasion de l’invasion américaine de 1775-1776"»
,
Recherches sociographiques
L (1): 143-145
Arcand S.
(2009)
«Transmission de l’esprit entrepreneurial entre première et deuxième génération chez les minorités ethniques à Montréal»
,
Diversité canadienne/Canadian Diversity
6 (2): 121-126 (RSC)
Arcand S., Helly D. et Lenoir A.
(2009)
«Insertion professionnelle d’immigrants récents et réseaux sociaux: le cas de Maghrébins à Montréal et Sherbrooke»
,
Canadian Journal of Sociology/Cahiers canadiens de sociologie
34 (2): 373-402 (RAC)
Chrysostome E. et Arcand S.
(2009)
«Survival of Necessity Immigrant Entrepreneurs: An Exploratory Study»
,
Journal of Comparative International Management
12 (2): 3-29 (RAC)
Lenoir A., Arcand S., Helly D., Drainville I. et Vatz Laaroussi M.
(2009)
«Si j’avais su, jamais je ne serais venu: Discrimination en emploi et impact sur les politiques publiques: Le cas des Maghrébins au Québec»
,
Choix IRPP
15 (3): 4-42 (RAC)
Arcand S. et Facal J.
(2009)
«L’entrepreneurship immigrant dans une société nationale minoritaire : Le cas du modèle québécois»
,
dans C. Maitte et al. (dir.) Migration et Culture d’Entreprise: Échanges et diversité dans le monde du XVe au XXe siècle,
Valenciennes, France: Presses Universitaires de Valenciennes,
407–422
Arcand S.
(2009)
«Les initiatives locales de rétention de la main-d’œuvre et d’attraction de l’immigration internationale dans le contexte québécois: Les cas de la Mauricie et du Centre-du-Québec.»
,
Organisation du commerce et du développement économique (OCDE)
programme Local Economic and Employment Development (LEED)
Arcand S.
(2009)
«Revue de littérature en gestion de la diversité: programmes gouvernementaux dans divers pays et régions»
,
Remis au ministère de l’Immigration et des communautés culturelles (MICC), au ministère de l’Emploi et de la solidarité sociale (MESS) et au ministère du Développement économique, de l’innovation et de l’exportation (MDEIE)